Metaview sichert sich 30,1 Mio. € in Serie-B-Finanzierungsrunde zur Stärkung von KI-gestützten Recruiting-Lösungen
Das Londoner Startup Metaview hat in einer Serie-B-Finanzierungsrunde 30,1 Mio. € eingesammelt, um seine KI-Plattform für den Recruiting-Prozess weiterzuentwickeln.
Das Londoner Startup Metaview hat in einer Serie-B-Finanzierungsrunde 30,1 Mio. € eingesammelt, um seine KI-Plattform für den Recruiting-Prozess weiterzuentwickeln. Die Runde wurde von GV (Google Ventures) angeführt, mit Beteiligung bestehender Investoren wie Plural, Vertex Ventures, Seedcamp, Coelius Capital, True Equity, Victor Riparbelli und Barney Hussey-Yeo.
"Wir bauen die KI-Infrastruktur, die das Recruiting schon immer benötigt hat – nicht um den menschlichen Touch zu entfernen, sondern um von den besten Entscheidungen in großem Maßstab zu lernen." – Siadhal Magos, Mitgründer und CEO von Metaview
Details zur Finanzierungsrunde
Startup: Metaview
Sitz: London, Vereinigtes Königreich
Branche: Künstliche Intelligenz im Recruiting
Finanzierungsrunde: Serie B
Volumen: 30,1 Mio. €
Bisher eingesammelt: Inklusive dieser Runde insgesamt 43,5 Mio. €
Investoren:
GV (Google Ventures)
Plural
Vertex Ventures
Seedcamp
Coelius Capital
True Equity
Victor Riparbelli
Barney Hussey-Yeo
Verwendung der Mittel: Weiterentwicklung der KI-Agenten und Ausbau der Plattform
Neue Personalien: Keine bekanntgegeben
Kontext zum Startup und Geschäftsmodell
Metaview wurde 2018 von Siadhal Magos und Shahriar Tajbakhsh gegründet, ehemaligen Produkt- und Engineering-Leitern bei Uber und Palantir. Das Unternehmen entwickelt eine KI-Plattform, die den Recruiting-Prozess durch die Analyse von Bewerbungsgesprächen optimiert. Durch die Umwandlung von Interviews in verwertbare Daten ermöglicht Metaview Recruiting-Teams, fundierte Entscheidungen zu treffen und den Auswahlprozess effizienter zu gestalten. Bis heute wurden über drei Millionen Interviews mit der Plattform erfasst.
Einschätzung der Bedeutung der Runde für das Startup und den Markt
Die erfolgreiche Serie-B-Finanzierung unterstreicht das Vertrauen der Investoren in Metaviews Ansatz, den Recruiting-Prozess durch KI zu revolutionieren. Angesichts des zunehmenden Wettbewerbs um Talente bietet die Plattform Unternehmen einen entscheidenden Vorteil, indem sie den Auswahlprozess objektiver und effizienter gestaltet. Die zusätzlichen Mittel ermöglichen es Metaview, seine Technologie weiterzuentwickeln und seine Marktposition zu stärken.
Kurzer Ausblick oder Marktvergleich
Mit der fortschreitenden Digitalisierung und dem Einsatz von KI im Personalwesen positioniert sich Metaview als Vorreiter in einem wachsenden Markt. Die Fähigkeit, Interviews in strukturierte Daten umzuwandeln, könnte den Standard im Recruiting neu definieren und anderen Unternehmen als Modell dienen.